| Coach Vertrieb | ||
| Aufgabe: | Sie steigern die Dialogkompetenz und somit den Vertriebserfolg unserer Mitarbeiter im Geschäfts-/ und Privatkundenvertrieb. Sie sind zuständig für die Umsetzungskontrolle / Umsetzungsunterstützung, der durch die Trainingsabteilung geschulten Gesprächsleitfäden, Gesprächsstrukturen & Gesprächstechniken. Sie geben den Mitarbeitern konstruktiv Feedback und motivieren Sie, kontinuierlich an sich und ihrer Dialogkompetenz zu arbeiten. | |
| Grundvoraussetzungen: | Verkaufserfahrung am Telefon, vorzugsweise mit beratungsintensiven Produkten, soziale Kompetenz, Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit | |
| Spezielle Voraussetzungen, keine Bedingung: |
Kenntnis der grundlegenden Verkaufstechniken, insbesondere Fragetechniken | |
| Von Vorteil, doch nicht unbedingt erforderlich: | Abgeschlossenes Studium der Pädagogik, Berufserfahrung als Coach oder Trainer | |
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